wetoblog

Iso 45001: Che cos'è e perché ottenere la Certificazione

author
Autore Stefano Mancarti

La Norma ISO 45001 definisce le modalità di sviluppo di un Sistema di Gestione per la Sicurezza e la Salute nei Luoghi di Lavoro efficace ed efficiente. Tale Norma contiene i requisiti necessari per l’adozione di un Sistema di Gestione da parte dell’Azienda, al fine di definire la Politica e pianificare gli obiettivi, con particolare riguardo al rispetto delle prescrizioni legislative in relazione ai rischi specifici per la salute e la sicurezza di tutte le persone coinvolte nell’attività.

Nei prossimi paragrafi vedremo, nel dettaglio, di cosa si tratta.

Iso 45001: Sistema di Gestione per la Sicurezza e la Salute sul Lavoro

La norma UNI ISO 45001 del 2018 “Sistemi di gestione per la salute e sicurezza sul lavoro – Requisiti e guida per l’uso” è la prima norma internazionale a definire gli standard minimi di buona pratica per la protezione dei lavoratori. Stabilisce un quadro per migliorare la sicurezza, ridurre i rischi in ambito lavorativo e migliorare la salute e il benessere dei lavoratori, permettendo così di aumentare le performance in materia di salute e sicurezza a qualsiasi organizzazione che scelga di certificare sotto accreditamento il sistema di gestione.

Lo Standard ISO 45001 può essere adottato da qualsiasi Organizzazione operante in tutti i tipi di settori e attività. Esso ha lo scopo di rendere sistematici il controllo, la conoscenza e la consapevolezza di tutti i possibili rischi che possono caratterizzare le situazioni di operatività normale e straordinaria sul luogo di lavoro.

Lo standard incorpora, inoltre, le prescrizioni del D.Lgs. 81/2008 e ne rafforza i contenuti, garantendo una gestione e un controllo costanti. La gestione del Sistema stesso rende maggiormente efficace ed efficiente l’applicazione dell’adempimento legislativo. Individuare, valutare e gestire i rischi connessi ai propri processi permette a un’Organizzazione di operare nell'ottica della prevenzione di eventuali infortuni o malattie professionali, minimizzando i costi associati e consentendo una rapida ed efficace risposta alle possibili situazioni di emergenza.

Attraverso la Certificazione ISO 45001, l’Azienda attesta la propria sensibilità e dimostra la propria cura e attenzione nel migliorare la gestione delle proprie attività volte al miglioramento continuo della Sicurezza e Salute sul Lavoro. La Certificazione rappresenta una scelta volontaria e consapevole da parte dell’Azienda o dell’Organizzazione, la quale decide di stabilire, attuare, mantenere attivo e migliorare un proprio Sistema di Gestione, senza per questo compromettere od ostacolare il proprio profitto o attività commerciale.

Quali sono i Vantaggi di un’Azienda Certificata ISO 45001?

Innanzitutto, sicuramente la potenziale riduzione del numero di infortuni e di malattie professionali; ma non solo, vediamoli insieme:

Inoltre, in riferimento all'Art. 30 del D.Lgs. 81/2008, l'adozione di un Sistema di Gestione conforme allo standard ISO 45001 ha efficacia esimente della responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, quando sia inserito nell’ambito dei modelli organizzativi previsto dal D.Lgs. 231/2001.

Wetobe, in qualità di Partner fidato in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro, realizza Sistemi di Gestione ISO 45001 e offre un servizio tecnico per:

Visita il nostro sito e contattaci, senza impegno, per maggiori informazioni!

Potrebbe interessarti anche

Leggi i nostri approfondimenti.

Segnaletica di sicurezza: quando è obbligatoria?

Segnaletica di sicurezza: quando è obbligatoria?

La segnaletica di sicurezza è uno strumento fondamentale per la messa in sicurezza del luogo di lavoro

Scopri Scopri
Microclima nei luoghi di Lavoro: quali sono i rischi per i lavoratori?

Microclima nei luoghi di Lavoro: quali sono i rischi per i lavoratori?

Quello del microclima è uno dei principali problemi riscontrati dai lavoratori all’interno degli uffici. Si tratta di un disagio che dipende da molti fattori e che, a sua volta, influenza...

Scopri Scopri
Infortunio sul lavoro in Smart Working. Cosa dice l'Inail?

Infortunio sul lavoro in Smart Working. Cosa dice l'Inail?

Il lavoratore ha diritto alla copertura Inail per gli infortuni avvenuti durante lo svolgimento dell’attività lavorativa da remoto anche se in Smart Working

Scopri Scopri
Formazione Interaziendale: in cosa consiste e perché è importante

Formazione Interaziendale: in cosa consiste e perché è importante

Una tipologia di formazione che coinvolge persone on gruppi appartenenti ad aziende diverse

Scopri Scopri
Vai al blog

Contattaci

Richiedi un preventivo senza impegno o semplicemente maggiori informazioni.

© 2020 Wetobe Srls Unipersonale - Cod. Fisc. - P.Iva - N. Reg. Imp.: 01038030142 R.E.A. di Sondrio N. 78095 | Capitale Sociale 6.000,00 € i.v. | Privacy Policy

Credits